チームビルディング研修

自分の魅力を自覚し、メンバーの魅力を知る

メンバー間に深い思いやりが生まれる

ご自分の魅力を自覚し、メンバーの魅力も理解することが、何よりも「チームビルディング」に繋がります。

そのやり方として大変お勧めなのが「パーソナルカラー分析」です。

「パーソナルカラー分析」を行うと、ご自分の魅力を知ることと、メンバーの魅力を知ることが同時にできます。

メンバー間に深い思いやりが生まれ、その後のコミュニケーションが円滑になります。

「感動した」というご感想をいただける研修

「感動した」というご感想を多くいただけるのも、こちらの「チームビルディング研修」の特長です。

株式会社ポーラ様のチームリーダーの方からいただいたご感想を、ご紹介いたします。

楽しく、実践的な研修コンテンツ

冒頭の魅力インタビュー

研修冒頭で、チーム全員でお互いに魅力を言い合う「魅力インタビュー」を行います。

これが、この後に続く「パーソナルカラー分析」で行う「魅力の自覚」の促進になり、場の雰囲気をあたため、冒頭から盛り上げることができます。

また、自分では短所だと思っていたことが、チームメンバーには長所だと捉えられていたという場合もあり、そこから自己肯定が生まれ、働く意欲に繋がります。

「パーソナルカラー分析」にてメンバー全員の魅力をシェア

チームメンバー全員の前で、おひとりおひとりに 「パーソナルカラー分析」 を行います。

自分の魅力は何なのか、冒頭の「魅力インタビュー」から続く「魅力の自覚」を、ここで確たるものにするとともに、チームメンバーの魅力も知ることができます。

自分の魅力とチームメンバーの魅力をシェアすることで、研修の場がとてもあたたかい雰囲気に包まれ、チームメンバー間の思いやりが、目に見えて深くなります。

研修というよりは、チーム全員が感動する「チームビルディングイベント」です。

拍手が沸き起こる「魅力発表会」

研修の最後に、自分の魅力をボードにまとめた「魅力発表会」を行います。

自分の魅力を発表し、その魅力を活かし生きていくというメンバーの発表には、決意を応援する拍手が沸き起こります。

メンバー全員がお互いを認め合い、絆を新たに、一つの目的に向かって歩んでいくスタートです。

お客様たちのお声

潤さんほどの情熱と愛情と誠実さをもって仕事に取り組む方には、私はなかなか巡りあったことがありません。
必ず社会が求めています！

（研修主催ご担当者）

目黒様　今日は本当にありがとうございました。
チームの全員が「感動」したのではないでしょうか？
心を動かす研修は案外少ないものです。
自分を知り、他人を知る。シンプルな目的ですが、それがないと　いい仕事や、いい経験は　積み重ねにくいもの…。
カラーを軸に　人の魅力を考える　かけがえのない時間となりました。
世の人々がもっと　自分らしく　楽しく輝くために今日いただいたヒントを活用しながら　明日からの仕事、がんばります。
今後共よろしくお願いします。

（チームリーダー）

概要

ご料金・所要時間

＊最低ご発注金額は、300,000円（税別）です。

＊ご予算がある場合はなるべくご希望に沿うようにいたしますので、お気軽にご相談くださいませ。

コンテンツ

eラーニング

研修の性質上、承ることができかねます。
ご了承いただきますよう、宜しくお願い申し上げます。

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